El pasado jueves el Gerente entregó un documento a los sindicatos de la Mesa de PAS que contiene una nueva Organización de la Gestión del PAS en Departamentos.
A continuación la Gerencia difundió el documento a todo el personal de los Departamentos, despertando una gran incertidumbre entre este colectivo.
En síntesis se trataría de eliminar todas las Secretarías de Departamentos en favor de la creación de una Unidad de Atención Departamental (UAD) por cada centro que se ubicaría en un único espacio físico.
Como consecuencia de esta reorganización se perderían para la gestión departamental 24 jefaturas de negociado y 15 puestos básicos en Zaragoza (Huesca ganaría 3 jefaturas de negociado y 3 puestos básicos y Teruel ganaría 1 jefatura de negociado y 3 puestos básicos).
De un total de 102 puestos de administración para 56 Departamentos, se reducen 20 jefes de negociado y 10 puestos básicos y se aumentan 8 jefes de unidad, dejando un balance de 83 puestos (-19), pero con un importante volumen de desplazamientos de personas de unos centros a otros. Por ejemplo:
En la Facultad de Ciencias actualmente hay 12 jefes de negociado y 8 puestos básicos. Como la estructura de esta UAD consiste en 1 jefe UAD, 4 jefes de negociado y 4 puestos básicos, la diferencia, es decir 8 jefes de negociado y 4 puestos básicos, deben ser reubicados en otros centros o unidades.
La desaparición de las Secretarías de Departamentos de Matemáticas y de Geológicas supondrá que los profesores, becarios, estudiantes y directores de Departamento no tendrán ningún soporte administrativo en su edificio, debiendo trasladarse a la UAD ubicada en el Edifico Central de Ciencias. O viceversa, si esta UAD se ubica en Geológicas o en Matemáticas.
Aquí figuran todos los desplazamientos propuestos por la Gerencia.
ASAMBLEA DE PAS 8 DE JUNIO
